日本股长是一个基层管理职位，类似于中国的股长或课长，但具体职责和级别在不同情境下有所不同。
公务员体系中的股长
在日本公务员体系中，股长并不是一个正式的职务级别，而是一个非正式的称呼，用于指代较低层次的管理职位。
股长通常负责具体执行和管理某一方面的工作，但未列入国家公务员级别之内。
企业中的股长
在企业中，股长通常是最基层的管理骨干，负责管理部门的日常运作。
股长在企业中的地位和职责可能因公司规模和组织结构的不同而有所差异。
其他情境下的股长
在某些情况下，股长可能指代特定小组或部门的负责人，例如在军队中，股长可能是指团司令部作战股的负责人。
在一些非正式场合，股长也可能被用作对某些职位的俗称，但没有固定的级别或定义。
综上所述，日本股长主要是一个基层管理职位，具体职责和级别取决于所在的组织和情境。在公务员体系中，它并不是一个正式的职务级别，而在企业中，它通常是最基层的管理骨干。