代岗，通常指的是 等待用人单位安排工作的状态。这是一种相对在岗而言的状态，与下岗有所不同。待岗人员并未被安排具体的工作，而是处于等待状态，等待用人单位的进一步安排。这种状态可能源于多种原因，如企业结构调整、业务暂时减少等。
需要注意的是，法律对于待岗没有统一的规定，具体的待岗政策和待遇可能因地区和行业的不同而有所差异。一些省市和地方法规规章对此作了规定，但具体细节可能有所不同。
此外，代岗还可以指代一种特定的培训方式，即以岗代训。这种方式的核心思想是在实际工作中进行技能培训，让员工通过完成工作任务来提升自己的技能和能力。代岗培训的优势在于它结合了实际工作场景和技能培训，使得培训内容更加实用和针对性，能够加快员工学习效果和应用能力的提升。
根据你的问题和语境，代岗可能指的是等待用人单位安排工作的状态，也可能指的是一种以岗代训的培训方式。具体含义需要根据上下文来判断。