工伤事故，也称劳动事故，是指 职工在工作过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。根据《工伤保险条例》第十四条，工伤事故的情形包括：
1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
4. 患职业病的；
5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
工伤事故的本质特征是由于工作原因直接或间接造成的伤害和急性中毒事故。
建议：
工伤事故的认定需要严格按照《工伤保险条例》和相关法律法规进行，确保职工的合法权益得到保障。
企业应加强安全生产管理，预防工伤事故的发生，减轻事故后果。