超市的岗位可以根据规模大小和类型有所不同，但通常包括以下几类：
管理层
店长或经理：负责监督日常运营，制定营销策略，并确保员工的表现达到公司的目标。
高级管理人员和其他主管人员：负责规划超市的整体运营策略，决策重大事项，并监督各个部门的工作。
销售部门
收银员：负责处理顾客的付款，需要有良好的计算技巧和对现金和信用卡的处理能力。
销售助理：帮助店长和其他员工处理各种任务，包括清洁商店、整理产品、回答顾客问题等。
产品推销员：负责推广和销售商品。
仓储和物流部门
仓库管理员：负责商品的进货、储存、发货等工作。
运输协调员：负责商品的运输和配送工作。
库存控制员：负责管理和跟踪超市的库存水平，确保商品供应充足且库存成本得到有效控制。
客服和行政支持
客户服务代表：负责解决顾客的问题和投诉，需要有良好的人际交往能力和解决问题的能力。
行政管理人员：负责超市的行政事务和管理工作。
安全和其他支持岗位
安全人员：负责保障超市的安全，防止盗窃和其他形式的犯罪行为。
健康促进员：负责推广健康生活方式。
保安消防员：负责超市的安全和防损工作，防止盗窃和破坏行为。
营养师或食品专家：如果超市销售健康食品或特殊食品，可能会有一个营养师或食品专家来提供产品咨询和建议。
其他岗位
理货员：负责商品的摆放和补货，确保货架始终整洁有序。
采购员：根据超市内物品销售及时联系货源。
信息员：负责收集、整理和传递超市的信息。
冷鲜肉长期晚班工：负责特定商品的晚班工作。
这些岗位的具体设置可能会因超市的大小、类型和所在地区的不同而有所差异。