要找到技术大牛，你可以采取以下几种策略：
招聘网站
利用智联招聘、前程无忧、猎云网等国内招聘网站，以及LinkedIn、Indeed等国际招聘网站发布招聘信息，筛选有经验和技术实力的候选人。
技术会议和活动
参加技术会议和活动，如技术研讨会、开发者大会等，这些活动通常会有技术专家分享经验和知识，是了解行业内编程高手的好机会。
技术社区和论坛
参与GitHub、Stack Overflow等开源社区，以及CSDN、知乎、微信公众号等技术论坛和社交媒体，与编程高手交流和学习。
开源项目
参与开源项目，与有经验的开发者合作，通过代码审查和合作开发学习编程高手的经验和技巧。
拜师学习
如果有机会，可以寻找一位编程高手作为导师，通过他们的指导提升自己的编程能力。
推荐和口碑
向其他程序员、团队或业界专家询问推荐，利用口碑和推荐来筛选潜在的编程高手。
面试流程设计
设计一个全面的面试流程，包括编程测试、算法题、项目经验和技术问题等，以评估候选人的技能和能力。
职业社交平台
在领英（LinkedIn）等职业社交平台上搜索关键词，筛选合适的候选人，并进行联系。
猎头公司
如果自己缺乏时间和资源，可以考虑委托猎头公司进行招聘，他们通常有丰富的人才资源和专业的招聘经验。
自学和实践
通过阅读书籍、观看教程、进行实践和学习新技能来提升自己的编程水平，同时积极参与技术社区和论坛，与其他开发者交流经验。
通过上述方法，你可以增加与编程高手接触和学习的机会，从而提升自己的编程能力和技术水平。