自学软件测试后，可以通过以下步骤来提高就业竞争力：
掌握核心技能
功能测试：这是软件测试的基础，包括执行测试用例，验证软件功能是否符合需求。
性能测试：了解如何测试软件在不同负载下的表现。
接口测试：掌握如何测试软件与外部系统之间的交互。
自动化测试：学习使用自动化测试工具（如Selenium、Appium等）来编写和维护测试脚本，提高测试效率。
编程能力：对于高级测试开发岗位，有一定的编程能力是必要的，可以开发测试工具或优化测试流程。
优化简历
清晰的项目经历：确保简历中的项目经历清晰、有逻辑，并按照时间倒序排列。
技能展示：突出自己的技能，特别是与应聘岗位相关的技能。
个性化简历：根据应聘的公司和岗位，调整简历内容，展示自己对该公司的了解和兴趣。
准备面试
了解公司：提前了解应聘公司的业务、文化和发展前景，以便在面试中表现出自己的认真和专业。
模拟面试：通过模拟面试来熟悉面试流程和常见问题，提高面试技巧。
实战项目：参与一些实战项目，积累实际工作经验，这些经验可以在简历中体现。
选择合适的岗位
初级岗位：对于刚入行的人来说，可以先从初级测试岗位开始，积累经验。
一线城市：一线城市就业机会多，对软件测试的重视程度高，有助于个人成长。
持续学习
技术更新：软件测试技术不断更新，需要持续学习新的测试工具和方法。
扩展知识：了解质量管理、项目管理、产品经理等相关岗位，为未来职业转型做准备。
利用资源
在线课程：参加一些在线课程或培训，系统学习软件测试知识。
技术社区：加入技术社区，参与讨论，获取最新的行业动态和面试技巧。
朋友推荐：通过朋友或同学的推荐，了解一些就业机会。
通过以上步骤，自学软件测试的人可以逐步提高自己的就业竞争力，找到满意的工作。