软件监理的薪资待遇受多种因素影响，包括地区、企业规模、工作经验以及个人能力和资质等。以下是一些具体的薪资范围：
一线城市
月薪可达1.5-2万元，具体数额根据个人能力和经验而定。
平均月薪在8000-20000元之间，一些总监理工程师的年薪甚至可以达到30万元左右。
二线城市
月薪在6000-12000元之间，具体数额根据工作经验、技能水平和企业规模等因素有所差异。
三线城市和小型企业
工资相对较低，一般月薪在5000-8000元之间，具体数额会根据工作经验、技能水平和企业规模等因素有所差异。
应届毕业生
月薪在3000-5000元之间，具体数额会根据学校知名度、专业背景和实习经验等因素有所差异。
有1-3年工作经验的监理
月薪在5000-8000元之间，具体数额会根据工作经验、技能水平和企业规模等因素有所差异。
有3-5年工作经验的监理
月薪在8000-12000元之间，具体数额会根据工作经验、技能水平和企业规模等因素有所差异。
有5-10年工作经验的监理
月薪在12000-20000元之间，具体数额会根据工作经验、技能水平和企业规模等因素有所差异。
有10年以上工作经验的监理
月薪在20000元以上，具体数额会根据工作经验、技能水平和企业规模等因素有所差异。
此外，监理工程师的薪资不仅包括基本工资，还包括绩效奖金和福利等。一些大型企业和项目还会为监理提供五险一金、年终奖等福利。
建议
选择地区：一线城市和发达地区的监理工程师薪资较高，但竞争也可能更激烈。
积累经验：工作经验对于提高监理工程师的薪资待遇至关重要。
提升资质：持有相关资格证书，如注册监理工程师证书，可以进一步提高薪资水平。
选择企业：大型企业和知名企业提供更好的福利待遇和职业发展空间，因此薪资水平也相对较高。
综上所述，软件监理的薪资待遇较为可观，但具体数额还需根据个人情况和市场情况来确定。