公司笔试编程的打分通常基于以下几个关键方面：
代码正确性
评估代码是否能够正确解决问题，包括处理输入、算法正确性和输出结果的准确性。
代码是否通过所有测试用例，或者根据测试用例通过的数量计算得分。
代码效率
关注代码的时间和空间复杂度，即代码执行速度和内存占用情况。
是否有针对代码运行时间或内存占用的限制作为评判标准。
代码可读性
评估代码是否易于阅读和理解，包括命名规范、注释充分和代码结构清晰等。
代码是否具有良好的组织结构，易于阅读和理解。
代码健壮性
检查代码是否能够处理各种异常情况，并正确错误输入。
程序在面对异常情况时的表现，如能否给出适当的错误提示或异常处理。
代码扩展性
评估代码是否具有良好的扩展性，能否方便地进行功能扩展和修改。
代码的结构和设计是否支持后续的扩展和修改。
代码质量
包括代码的可读性、可维护性和性能等方面。
代码是否遵循编码规范，具有良好的组织结构，易于阅读和理解。
算法和数据结构的运用
评估解题思路的合理性和对算法和数据结构的运用情况。
调试能力
独立识别和解决程序中的错误和异常。
运用调试工具和技术定位问题并修复错误。
开发工具应用
熟练使用集成开发环境（IDE）和版本控制系统（VCS）。
协作和沟通能力
能够与团队成员协同工作。
测试覆盖率
评估开发者是否编写了足够的测试用例来覆盖核心功能和边界情况。
评分者一般会综合考虑以上各个方面，进行加权求和得出最终的总分。在评分过程中，评分者还可能给出相应的反馈和建议，帮助学生改进代码质量。不同的公司和考试可能会根据具体需求和测试用例的结果，对上述标准进行调整和细化。