线下招募小演员可以通过以下步骤进行：
制定招募方案
确定招募的目标群体和需求，比如年龄、性别、才艺等。
制定详细的招募流程，包括报名、初选、培训、彩排和最终表演等环节。
多渠道宣传
在社区、学校、文化机构等公共场所张贴招募海报，利用LED屏幕、社区广播等方式进行宣传。
通过社交媒体、网络平台、报纸、电视等媒体进行广泛宣传。
接受报名
设立报名点或提供线上报名渠道，方便群众自愿报名参加。
要求报名者提供个人简历、自我介绍视频等资料，并进行初步筛选。
组织培训和彩排
对筛选出的小演员进行系统的培训，包括表演技巧、台词、形体等。
安排彩排，让演员熟悉表演内容和流程。
参与活动和比赛
鼓励小演员参加各类文艺活动、比赛和表演，展示其才艺。
与相关机构合作，提供更多的演出机会和资源。
安全和保护
在整个招募过程中，确保小演员的安全，采取必要的安全保护措施。
保护小演员的隐私权，避免个人信息被泄露和滥用。
职业规划和指导
为小演员提供职业发展的指导和规划，帮助他们了解行业前景和机会。
搭建与演艺圈的桥梁，为小演员提供更多的发展机会。
通过以上步骤，可以有效地进行线下招募小演员的活动，吸引更多有才华和潜力的小演员参与，并为他们提供展示自己才艺的平台。