经纪人可以通过以下方式找到演员艺人：
从专业艺术院校学生中挖掘：
许多经纪公司会从表演系、舞蹈系、播音系等专业院校的学生中发掘有潜力的艺人。
选秀艺人：
一些经纪公司会通过选秀活动寻找可以演戏的艺人，既招人又做宣传。
公开招募演员和举办选角大赛：
有些公司会公开招募演员，或者举办选角大赛来吸引新的艺人。
从网红和博主中挖掘：
随着社交媒体和网红经济的发展，一些经纪公司会从网红和博主中找话题度高、自带流量的KOL（网红博主）转行成为演员。
利用资本关系：
有些艺人是通过“资本大佬”的关系户，如干女儿、情人等途径进入演艺圈的。
关注艺考培训机构：
为了提前发掘新人，一些经纪公司会盯着艺考培训机构，在艺考前下手为强。
通过剧组选角平台或演员招募平台：
例如，青糖文化传媒（北京）有限公司的开幕组讯是一个剧组选角平台，提供演员招募服务。
应聘经济公司：
可以通过应聘经济公司的助理职位，接触并了解演艺圈，进而成为经纪人的助理，甚至成为经纪人。
参加艺人助理培训：
一些培训机构提供艺人助理培训，培训结束后可以分配到艺人身边工作，积累经验后转为经纪人。
利用人脉资源：
通过自己的社交圈和行业前辈的推荐，了解并接触到潜在的艺人。
直接联系公司：
明确想要寻找的演出经纪公司类型后，可以通过网络搜索、专业招聘网站、行业媒体和参加行业活动等方式找到公司，并直接联系他们。
这些方法可以帮助经纪人从不同渠道找到合适的演员艺人，并为他们提供展示自己才华的机会。