演员片酬不合理的投诉途径如下：
协商
首先尝试与剧组负责人或相关财务人员进行沟通，明确指出他们拖欠工资的行为违反了劳动法律法规，要求他们尽快补发工资。在协商过程中，保留好相关的聊天记录或通话录音等证据。
行业组织调解
演员可以向影视行业的相关协会或组织寻求帮助，这些组织可能设有专门的调解机制。他们可以利用自身的影响力和专业性，促使双方坐下来协商解决问题，调解结果可能对双方有一定的约束性。
法律途径
发送律师函：演员可以委托律师向拖欠方发送律师函，律师函会明确告知对方其拖欠行为的违法性以及需要承担的法律后果，这可能促使对方尽快解决问题。
提起诉讼：如果协商和调解都没有效果，演员可以向法院提起诉讼，要求支付拖欠的片酬以及可能产生的违约金等损失。在诉讼过程中，需要提供充分的证据，如合同、工作记录、沟通记录等，以证明片酬的约定和拖欠的事实。
劳动监察部门投诉
演员可以向当地的劳动监察大队投诉，提交相关证据，如工作合同、考勤记录、工作成果等，劳动监察部门有权责令剧组限期支付工资。
劳动仲裁
如果协商和劳动监察部门的介入都未能解决问题，演员可以向劳动仲裁机构提起仲裁申请。仲裁时需要详细陈述自己的工作情况、工资数额、拖欠时长等事实，并提供相应证据。
集体维权
如果演员对某个剧组或影视公司的表现实施集体举报和维权，将会更有力量，集体维权可以引起公众的关注，这对改善行业环境和维护演员权益都很有作用。
社会监督热线
中国广播电视社会组织联合会职业道德建设委员会公布了演员社会公众监督热线13520291338，演员可以通过此热线反映偷税漏税等不良行为，并需携带充足证据。
建议演员在遇到片酬不合理的情况时，首先尝试通过协商和调解解决问题，如果这些方法无效，再考虑通过法律途径进行维权。在整个过程中，保留好所有相关证据，以便在需要时能够提供有力的支持。