演员签约后，可以根据不同的情况采取以下措施：
正常履行合约
艺人应当严格遵守合约条款，按照约定的工作安排、待遇等履行合同义务。
如果艺人认为合约内容存在不公平或不合理之处，应首先尝试与签约公司进行友好协商，寻求修改或解除合约的可能性。
提前解约
如果艺人因故需要提前解除合约，应当依据合约中关于解约的条款进行操作。
合约中通常会规定提前通知期、解约金等条款，艺人需要按照这些规定进行操作，以避免违约。
如果合约中没有明确规定解约条款，艺人可以寻求法律帮助，以对方违约行为为理由向法院提起诉讼，请求解除合同。
协商解约
艺人可以与签约公司进行协商，就解约事宜达成一致意见。
在协商过程中，艺人应当保留相关证据，如沟通记录、书面通知等，以证明自己的解约行为合法合规。
利用法定解约事由
如果艺人能够证明存在法定的解约事由，如对方未按时支付报酬、提供约定的工作条件等，且这些违约行为导致合同目的无法实现，艺人可以依法行使解约权。
避免违约行为
艺人在解约过程中应当注意不要违反合约中的保密条款和竞业限制条款，以免给自己带来不必要的法律风险和经济损失。
续约或转签
合约到期后，艺人可以选择与原经纪公司续约，或者与其他经纪公司签约，或者独立发展。
在做出决定时，艺人应当综合考虑自身的发展规划、市场需求、与各方的合作意愿等因素，并遵守相关法律法规和合同约定。
总之，艺人在签约后应当认真对待合同条款，合理行使自己的权利，避免因不当行为而承担法律责任。在解约或续约等重大事项上，建议寻求专业法律人士的帮助，以确保自身权益得到最大程度的保障。