导演在选演员时会进行 多方面的考量，以下是一些关键点：
角色契合度：
导演会根据角色的特点和需求来选择合适的演员。这包括演员的能力、气质、演技以及他们与角色的契合度。
演员潜力与发展：
导演会考虑演员的潜力，看他们是否能够通过角色得到发展，并且评估他们是否具有市场价值和观众缘。
技术层面评估：
这包括观察演员的反应、表演技巧、肢体技巧、声音和动作技巧等。有时还需要演员进行试镜，以评估他们的实际表现能力。
非技术层面评估：
导演会通过聊天和问询了解演员的性格特征、个人魅力以及他们是否具备良好的合作态度。
市场与经济考量：
导演会与演员或经纪人讨论酬金价格和工作档期，考虑市场经济法则。
综合评估：
结合以上所有因素，导演会综合评估演员是否适合该角色和剧组的需求。
合作态度：
选择演员的一个重要标准是演员是否能够听从导演的指导，并能够相互沟通、尊重和支持。
演员的能力：
这包括直觉工具、表演技巧、肢体技巧、艺术敏感性和心性等方面。
演员的相貌和素质：
虽然重要，但导演更看重的是演员是否具备扮演角色所需的能力和技巧。
选角团队的合作：
导演通常依赖副导演和选角导演来搜集演员资料并进行初步筛选，有时还会通过试戏来进一步评估演员。
总的来说，导演在选演员时会综合考虑演员的技术能力、个人魅力、合作态度以及市场潜力，以确保找到最适合角色的演员。这个过程既复杂又细致，需要导演有全面的评估能力和敏锐的洞察力。